組織委員的職責(zé)和義務(wù)
組織委員的職責(zé)和義務(wù)
組織委員的職責(zé)和義務(wù)如下：
1、協(xié)助班長、團(tuán)支書分發(fā)、收取、整理各項證件及資料，保存好學(xué)院下發(fā)的管理規(guī)定和文件。
2、做好班級團(tuán)員證注冊、團(tuán)員檔案整理、團(tuán)費(fèi)收繳工作。
3、協(xié)助班委、團(tuán)支部進(jìn)行馬列主義學(xué)習(xí)和開展思想工作。
4、負(fù)責(zé)班級班會情況的記錄，并接受系團(tuán)總支、院團(tuán)委的檢查。
5、組織班內(nèi)**實踐活動。
6、組織團(tuán)內(nèi)*內(nèi)思想學(xué)習(xí)，開展推優(yōu)工作，發(fā)展入*積極分子。
7、組織委員應(yīng)盡職盡責(zé)，積極組織配合各項工作。
組織委員就是負(fù)責(zé)組織班級同學(xué)的集體活動，到大學(xué)里，由于選不同課的原因一個行政班的同學(xué)不一定就會一起上課，所以組織委員的**責(zé)任就是組織，聯(lián)絡(luò)同學(xué)們的感情，當(dāng)然也可以進(jìn)行班級之間的聯(lián)誼會。要想當(dāng)好班級組織委員，還必須要學(xué)會控制自己的情緒，當(dāng)一個好脾氣的人，遇事有想法、遇事要冷靜、為人要和善，讓同學(xué)們愿意跟你交流，愿意支持你的工作，也讓同學(xué)們感受到你的友善。
組織委員的職責(zé)是什么
組織委員具體職責(zé)：
1、協(xié)助班長、團(tuán)支書分發(fā)、收取、整理各項證件及資料，保存好學(xué)院下發(fā)的管理規(guī)定和文件;
2、做好班級團(tuán)員證注冊、團(tuán)員檔案整理、團(tuán)費(fèi)收繳工作;
3、協(xié)助班委、團(tuán)支部開展思想工作;
4、負(fù)責(zé)班級班會情況的記錄，并接受系團(tuán)總支、院團(tuán)委的檢查;
5、組織班內(nèi)**實踐活動;
6、組織團(tuán)內(nèi)*內(nèi)思想學(xué)習(xí)，開展推優(yōu)工作，發(fā)展積極分子;
7、組織委員應(yīng)盡職盡責(zé)，積極組織配合各項工作。
組織委員的能力：
“十指彈琴”統(tǒng)籌工作的能力。
基層面臨的現(xiàn)狀是“上面千根線，下面一針穿”的工作局面，頭緒多、任務(wù)重、壓力大。
這就要求組織委員在落實工作時，要分出輕重緩急，通過合理有效的安排部署，推動工作有條不紊地開展，保證組織*建工作的綜合效果。
“業(yè)務(wù)精通”隨問隨知的能力。組織工作政策性強(qiáng)、原則性強(qiáng)、專業(yè)性強(qiáng)，只有修煉好“內(nèi)功”，通曉業(yè)務(wù)、熟知政策，真正成為業(yè)務(wù)精通的“真行家”，隨問隨知、隨問隨答，你才會講話有底氣、干事有銳氣。
“善于傳達(dá)”上知下謀的能力。
工作中要善于把上級組織部門的工作部署和要求及時向單位主要**匯報傳達(dá)，大膽建言獻(xiàn)策，結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居實際情況，積極、主動、超前謀劃思考，把原則性規(guī)定變?yōu)榭刹僮餍缘拇胧?/p>
組織委員的職責(zé)是什么？
組織委員的主要職責(zé)是：
（1）了解和掌握支部的組織狀況，根據(jù)需要，提出*小組的劃分和調(diào)整的意見，檢查和督促*小組過好組織生活。
（2）了解和掌握**的思想狀況，協(xié)助宣傳委員、紀(jì)律檢查委員，對**進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育，搜集和整理**的模范事跡，向支委會提出表揚(yáng)、獎勵**的建議。
（3）負(fù)責(zé)對積極分子和預(yù)備**進(jìn)行培養(yǎng)、教育和考察，提出發(fā)展**的意見，具體辦理接收新**和預(yù)備**轉(zhuǎn)正的手續(xù)。
（4）接轉(zhuǎn)**的組織關(guān)系，按時收繳*費(fèi)。
舉例
**，課外實踐及志愿者活動。比如定期去敬老院為老人們服務(wù)等長期的志愿者工作，或者像去上?？萍拣^、多倫美術(shù)館等一次性的志愿者工作。這部分活動，旨在多向同學(xué)們提供一些與**交流的機(jī)會，使同學(xué)們能在與**的接觸中提高自身各方面的能力。
第二，班內(nèi)的活動是最重要的組成部分。班內(nèi)活動主要是以文娛方面為主，分**和晚會等方面。院內(nèi)有籃球、排球、**等活動百科，原先都是參加比賽的同學(xué)是比賽的主體，想改變這樣的方式，拉拉隊其實也起著十分重要的作用。
